通过智仁HRO,有效提高人力资源外包业务的工作效率
智仁HRO以“人人都能安心工作”为目标,无缝实现从外包业务效率化到人员管理的方方面面

智仁HRO人力资源外包管理系统可以做什么

  1. 简化您的业务

    大量减少收集和检查员工信息的工时

  2. 集中员工数据管理

    必要的劳务手续在一处完成
    最新的人事数据自然收集

  3. 实现组织改进

    将积累的数据用于人力资源管理,例如人力资源开发和保留预防

实现人事和劳务的 运作效率 ,为组织改进创造时间。

从客户派单到员工劳动合同签订及各类劳动手续,彻底简化过去需要大量时间收集和检查文件的人事和劳动事务。创造时间来实现组织改进。

可以自然地收集最新的人事数据并 集中管理

智仁HRO人力资源外包管理系统在每个场景完成必要的劳动程序,例如地址变更和依赖变更。数据库将自动更新。员工信息自然聚合,让您轻松集中管理人事数据,始终保持最新且无差错。

轻松的数据可视化和分析。支持有效的 人力资源管理

即使对于没有数据分析专业知识的负责人来说,操作性也很容易理解,可以轻松地可视化和分析积累的数据。我们支持有效且令人信服的人力资源管理,例如人员评估和组织问题识别。

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,请随时与我们联系。